[ Главная Страница\Законодательство РФ в области образования ]

 

   
 

Письмо Министерства образования и науки РФ от 17 мая 2005 г. N ВФ-664/02
"О выплате пособия по временной нетрудоспособности (на N 164-МЗ от 25 апреля 2005 г.)"

Минобрнауки России рассмотрело письмо о выплате пособия по временной нетрудоспособности в части оплаты работодателем первых двух дней нетрудоспособности и сообщает.
Во введенном в действие с 1 января 2005 года приказе Минфина России от 10 декабря 2004 г. N 114н "Об утверждении указаний о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации" отсутствовали указания об отнесении расходов учреждений по выплате пособий по временной нетрудоспособности, в том числе за первые два дня временной нетрудоспособности, на статьи и подстатьи экономической классификации расходов бюджетов Российской Федерации.
В связи с этим Рособразование в целях недопущения нецелевого расходования бюджетных средств письмом от 11 февраля 2005 г. N 10-55-484/10-05 о финансировании федеральных учреждений в феврале 2005 года обращало внимание подведомственных учреждений на нецелесообразность производить указанные расходы до получения разъяснения Минфина России.
После получения разъяснения Минфина России (письмо от 21 марта 2005 г. N 02-14-10/480) по порядку применения бюджетной классификации и, в частности, о том, что выплаты пособий застрахованным за первые два дня временной нетрудоспособности, осуществляемые за счет средств работодателя, следует относить на подстатью 211 "Заработная плата", Рособразование письмом от 23 марта 2005 г. N 10-52-1024/10-05 довело до подведомственных образовательных учреждений данный порядок.
Информационное письмо Рособразования от 11 февраля 2005 г. N 10-55-484/10-05 не является документом нормативно-правового характера и уже утратило силу, так как действовало только 1 месяц, а именно, февраль.

Заместитель министра В.Н. Фридлянов

{Назад}

     

 


Rambler's Top100
г. Вологда. ул. Козленская, д. 99а, офис 43,44,
e-mail: regedu35@yandex.ru...тел.: (8172) 75-11-48

Hosted by uCoz